企业的竞争说到底是人才的竞争，而人才的竞争又要靠企业在日常管理中的细节来决定。我们看到如今在广州很多企业为员工都采取了在广州上下班租车的措施，不管员工距离企业有多远，都通过上下班措施来解决员工上下班的难题，通过这些事至少说明了如今企业在留住人才方面所做出的努力。

   同时，在日常中公司为了表彰先进或者组织员工去外地活动，这个时候也可以采取租车的方式，通过企业和员工之间不断的感情交流来实现对员工的挽留，可以说这些举措的实施都是通过广州上下班租车的帮忙来实现的。虽然只是租了几辆车，但是却是企业对员工一种人文关怀的体现，因为这样会让员工感到自己被尊重了，那种企业主人翁意识的增强无疑可以更好的留住人才。

    有些朋友也许担心租车费用太贵，其实不然，对于租车公司来说对外进行不同形式的租车，是为了让更多老百姓享受到便利，因此在价格上都是很合理的，如果是常年上下班租车的话甚至会有极大的优惠，所以无论对于企业或者是个人来说，都不用担心费用的问题。